7月1日起长沙生育津贴直接发放至参保女职工

2025年7月1日起，长沙市参加生育保险的单位女职工，符合生育津贴申领条件的，生育津贴发放方式将由“医保经办机构按规定标准拨付给用人单位”调整为“直接发放至参保女职工本人”。相关介绍如下：政策依据：长沙市医保局依据《关于进一步完善和落实积极生育支持措施的指导意见》（国卫人口发〔2022〕26号）文件精神，对生育津贴发放流程进行优化，旨在保障女职工产假期间收入稳定。申领条件：需连续缴纳生育保险满10个月，其中补缴时间在3个月内且能提供劳动关系证明的，也符合条件。同时，生育行为需符合国家计划生育政策，且在长沙市内合法生育，产假期间需完成生育医疗费用报销或生育登记。津贴计算：生育津贴按日计算，计算公式为：生育津贴=上年度单位月平均缴费基数÷30天×产假天数。符合法定生育条件的女职工，可享受158天产假（国家规定基础产假98天+湖南省奖励产假60天）。若单位上年度月平均缴费基数为6000元，产假158天，则生育津贴为6000÷30×158=31600元。办理方式：用人单位登录“湖南省医疗保障单位网厅”，填写女职工银行账户等申领信息，或携带女职工本人身份证及银行账户信息、新生儿出生医学证明、住院出院记录等生育相关证明材料，前往单位参保地的医保经办窗口提交申请。发放时间：经医保经办机构审核通过后，生育津贴将一次性发放至女职工个人账户。用人单位可通过湖南省医疗保障单位网厅线上查询办理进度，参保人员可通过“湘医保”APP或微信/支付宝小程序线上查询办理进度。